人間関係と

ビジネスモデルに

革新を生みだす方法　　Vol.５３７

 

 

 

福井で唯一

人間関係とビジネスモデルに

革新を生みだす社会保険労務士！

初瀬川です。

 

 

 

 

 

先週末は

ブログの師匠である

板坂裕治郎さんの

アップグレード経営道場に

行ってました。

 

↓

 

アップグレード経営道場

 

この道場は

半年間あるんですが、

私がここに参加したのは

自分のミッション　ビジョン　パッションを

見つけたいと

本気で思ったからです。

 

 

 

 

今までも

自分なりに持っては

いるんです。

 

 

 

ただですね・・・・

 

 

 

いつまでたっても

ピンとこないんですよ～

 

 

 

何か違和感を感じるんです・・・・

 

 

 

 

なんとも

フワフワしている感じ。

 

 

 

ちょうどそんな時に

裕治郎さんの経営道場の

お誘いがあったので

参加を決めました！

 

 

 

これから半年間で

自分の「ほんとうの想い」

 

これを見つけ

しっかりとした

言葉にしていきたいと

思います。

 

 

 

 

さて、

今日書きたいのは

ここからが本題。

 

 

 

この裕治郎さんの

経営道場には学び以外にも

もう一つテーマが

あります。

 

 

 

それが遊び

 

 

 

 

ということで

行ってきました！

 

新宿歌舞伎町にある

ロボットレストラン！

 

 

 

 

 

はいってすぐ思ったのが

日本人はうちらだけ

 

 

周りはみんな外国人。

 

 

そして

ショーは

忍者というか、

侍というか

なんとも言えない格好をした

ダンサーがひたすら

笑顔で踊っている。

 

 

 

さらには

巨大なアトラクションもでてきて

人が蛇に食べられたりと。

 

 

 

いつもと

違う体験で

楽しかったです！

 

 

 

遊びの中にこそ

気づきがある！

 

 

 

お客さんに

自分の商品・サービスに

興味を持ってもらう時って

 

 

 

おっ！それ面白そう！

 

 

とか

 

 

 

おっ！それなんか気になる！

 

 

 

とか

 

 

 

こういう要素も

必要だと思うんです。

 

 

 

 

 

そして

こういう要素を見つけるのって

いつもと同じ環境では

なかなか考えられない。

 

 

 

そもそも

目の前のことに精一杯な

状況です。

 

 

 

だからこそ

いつもと違う場所で

新しいことを体感することで

何か新しいヒントを

得ることができる。

 

 

 

 

このロボットレストラン。

 

 

楽しいだけじゃなく

ちゃんと戦略もしっかり

しています。

 

 

ターゲットは外国人。

 

 

外国人用に

HPも言語選択ができるように

なっている。

 

 

 

いかに外国人に

来てもらうか？

 

 

いかに

外国人に楽しんでもらうか？

 

 

 

 

ここに

集中しているからこそ

年間で２６万人もの

来場者があるのだと

思います。

 

 

 

ただの遊び。

 

でもそこで得れるものって

たくさんあります。

 

 

後は

その気づきを

自分のビジネスに

どう繋げていくか？

 

 

常にアンテナを

はり続けることが大事ですね。

 

 

 

 

ご参考までに

 

 

 

 

人間関係と

ビジネスモデルに

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