社員数１０人からの
中小零細企業の社長のための
人と資金の問題を解決する方法　Vol.３２８

 

 

 

人財育成、組織の仕組化、資金繰りの

問題を解決する福井の社会保険労務士！

初瀬川です。

 

 

 

 

 

最近よくこんなことを

言われます。

 

 

 

ブログ更新凄いですね！

 

内容も濃いです！

 

あんなのよく続けれますね！

 

 

とか、

 

ドンドン

拡大してますね！

 

凄いです！

 

 

とか、

 

 

 

こういう風に

言っていただけるのは

正直嬉しいです！

 

 

 

だけど、

私がやってることって

そんなに特別なことを

やっているわけではないです。

 

 

 

 

自分がやれることを

やっているだけです！

 

 

ただ常に

 

できることは

できるだけやってみる

 

ということは

意識し続けてはいます！

 

 

 

自分がトップでやっている以上

お客様を作っていかないと

いけません。

 

 

 

 

アナログでは

できるだけ人との交流を増やすことを

意識しています。

 

様々な経営者の会への参加。

 

これは本業をおろそかにしない程度に

自分軸を持ちながらやっています。

 

 

 

ネットでは

最低限ホームページがなければ

お客様にアピールすることも

できないので、HPは少しずつだけど

改定を重ねてきています。

 

 

1年前からは

ブログやり始めましたしね。

 

ブログも自分本位ではなく

読む人が少しでも

参考になるようなことを

書くようにしています。

 

 

 

お客様に喜んでもらうため、

自分のターゲットとするお客様と

繋がりをもつため、

自分自身の能力を上げることを

常にやっています。

 

 

まあ、

それなりにお金もかかってますが💴

 

 

 

自分自身の時間をあけるために

スタッフさんの教育にも力を

入れ始めました。

 

 

 

あとは

早く帰れる日は

家に帰り、家事手伝いを

できるだけやっています。

 

 

 

家族との時間、

ここも大事なポイントですね。

 

 

 

とまあ

こんな感じで

やれる範囲のことを

やっているだけです。

 

 

 

 

多くの方を見ていると

 

 

やれることをやっていない！

 

 

人が多いと思うんです。

 

 

 

 

自分にはできない

 

 

 

自分にはわからない

 

 

 

自分は忙しいから

そんな時間がない

 

 

 

こんな感じの言葉で

片付けてしまっている。

 

 

 

でも、

何もやらなければ

何も変わらないだけです。

 

 

いずれは

自分に返ってきます。

 

 

自分の事業、

自分の会社なので

誰も助けてはくれません。

 

 

 

自分で何とかしていくしか

ないんです。

 

 

 

 

 

やってわかることもあります。

 

 

やらないとわからないことも

あります。

 

 

 

できないことを嘆くくらいなら

 

 

今の課題がどうなれば、

理想の状態に持っていけるのか？

 

 

 

 

これを考えて、

とにかく小さなことからでも

動いてみてはいかがでしょうか？

 

 

 

自分で

できないこと、

わからないことは

他人に聞いたり、

任せたりしてやりましょう。

 

 

 

多少費用がかかることでも

それが前に進むものであるなら

少しぐらいは費用をかけても

いいのではないでしょうか！

 

 

 

やらないで進まないくらいなら

お金払って少しでも

進めたほうがいいと私は思っています。

 

 

 

やれることを

本当にやるだけ！

 

 

 

自分がやれることを

本当にやっていますか？

 

 

 

 

 

ご参考までに

 

 

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会社の人と資金の問題を解決する、
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