人間関係と

ビジネスモデルに

革新を生みだす方法　　Vol.５８７

 

 

 

福井で唯一

人間関係とビジネスモデルに

革新を生みだす社会保険労務士！

初瀬川です。

 

 

 

 

戦略と戦術は

どちらが大事ですか？

 

 

 

 

戦略は

目的を達成するための

資源配分の選択

 

 

戦術は

戦略を実行するための

より具体的なプラン

 

 

 

もっと簡単にいうと

 

 

戦略　＝　何をやるか？

 

戦術　＝　どうやってやるか？

 

 

です。

 

 

これ前回のブログで書きました。

 

↓

 

目的と目標の違い、戦略と戦術の違い、これをはっきり言えますか・・・？

 

 

 

じゃあ

ここで問題です。

 

 

 

A　良い戦略＋良い戦術

 

B　良い戦略＋悪い戦術

 

C　悪い戦略＋悪い戦術

 

D　悪い戦略＋良い戦術

 

 

 

これを一番効果があると思うものから

順番をつけるとしたら

どういう順番になるでしょうか？

 

 

 

 

 

 

 

 

 

・・・・・・・・・・・・・

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

答えは・・・・・

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

A　B　C　D　の順番です。

 

 

１番はA

 

Aは良い戦略と良い戦術なので

うまくいくのはわかります。

 

 

 

 

次にB

 

Bは良い戦略ではあるが

 

どうやってやるか？

 

つまりやり方がマズイから

うまくいかないパターンです。

 

でも、

これは戦略がいいわけだから

方向性はそのままで

やり方を変えれば修正できます。

 

 

 

 

３番目にC

 

Cは悪い戦略で

方向性も悪いが、戦術も悪いので

うまくいかないパターンです。

 

確かにうまくいっていないんだけど

実行する戦術も悪いためにそんなに

進んでいないパターンです。

 

これも

そんなに進んでいないのだから

立て直しがききます。

 

 

 

 

最後にD

 

Dは悪い戦略で、

方向性が悪いが、戦術が良いんです。

 

 

これは何を示しているかというと

 

 

悪い方向に速く進む！

 

 

こういうことです。

 

 

 

 

もっとも恐ろしい

パターンです

 

 

 

 

リカバリーすることが

困難になってしまう・・・

 

取り返しのつかない

ことになってしまうのが

このパターンです。

 

 

そう考えると

戦略と戦術。

 

 

 

どちらが大事かというと

間違いなく戦略

 

 

戦略のミスは

大きな失敗を招く

リスクを多分に秘めている。

 

 

だから・・・

 

何をやるか？

 

 

目的を達成するために

自社の資源を

どこに集中させるか？

 

 

 

会社にとって

 

どうやってやるか？（戦術）の前に

 

何をやるか？（戦略）を

 

正しい方向で決めることが

決めることが重要になります。

 

 

 

ご参考までに

 

 

 

 

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