Vol.71

 

 

脱！エースで４番

チームで売上アップさせる仕組み専門家

初瀬川です

 

 

 

昨日は

ブログを

毎日書いているメンバーで

構成されるＢＢＡ(ビジネスブログアスリート協会)の

 

ＢＢＡサミット2023　㏌　滋賀

 

に参加してきました

 

 

 

 

場所は

琵琶湖大津プリンスホテル

 

 

 

今回は

ゲストの特別講演と

ブログで成果をだしている

メンバーの発表という

２部制での内容でした

 

 

 

１部では

株式会社クラブハリエの山本社長の

お話をお聞きすることができました

 

 

 

 

クラブハリエといえば

バームクーヘン

 

 

 

私のような

お菓子に無知なものでも

知っているほど

有名な会社です

 

 

 

 

実は

車のちょっとしたトラブルで

遅刻してしまい

 

 

 

半分しか

話を聴くことが

できなかったのですが

 

 

 

 

ただ

 

 

大事なところは

ちゃんとメモをとることが

できました

 

 

 

 

特に

印象に残っているのが

 

 

 

できない理由を言うな！

 

 

 

という話でした

 

 

 

世の中のほとんど人が

最初にできない理由を

考えてしまう

 

 

 

そして

できないという発言を

していくと

 

 

ドンドン

できないようになっていく

 

 

 

 

じゃなくて

 

 

 

どんなに無謀なことでも

 

 

まずは

どうやったらできるか？を

考えていく

 

 

 

 

これが

 

 

「できない」を

「できる」ようにするためには

 

 

必要なことだと

話されていらっしゃいました

 

 

 

 

山本社長も

無謀なことを言っては

社員ともめることも

しばしばあるとか・・・・・

 

 

 

 

 

ただ

 

 

こういうときに

何をしているのかというと

 

 

 

 

ビジョンを語る！

 

 

 

 

最初に

ビジョン(夢)を語るそうです

 

 

 

 

 

無謀なことであっても

取り組むのは

 

 

こういうビジョンを

実現したいから

 

 

だから

協力してほしい！

 

 

 

 

おそらく

こんなイメージだと思います

 

 

 

 

やっぱり

ビジョンなんですよね！

 

 

 

 

社長が

実現したい世界を

社員に伝えていくこと

 

 

 

 

無謀なことを

やれるように取り組むためには

 

 

 

大義名分

 

 

 

これが必要です！

 

 

 

 

自分たちが

この壁に立ち向かうのは

○○を実現するためなんだという

熱い想い

 

 

 

 

 

これがないと

いくらやれと言われても

できない理由を探してしまう

 

 

 

 

人は

行動することに

意味を欲しがる生き物です

 

 

 

 

自分たちが動く

ワケが欲しいんです

 

 

 

 

会社のような

人が集まる組織だからこそ

 

 

 

 

 

 

これが

できないを可能にし

成長する組織には

必要なんだと

 

 

 

今回の

山本社長の話を聴いて

改めてビジョンの大切さを

実感することができました！

 

 

 

 

 

 

 

なんだか

胸が熱くなりましたね！